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プログラミングを楽しむ働き方をしませんか。

新卒 / 経験者 / キャリアチェンジ採用

ホンモノのシステムエンジニアへ

プログラムが作れないシステムエンジニアが増えました。

プログラミング工程の外注化は、システムエンジニアという名の外注管理者兼社内調整役を増殖させました。 プログラミングを理解しないシステムエンジニアが作る仕様書は細部の配慮が行届かず、プロジェクトの炎上を常態化させています。

過去の日本には、プログラミングの実践を経てシステムエンジニアに育てていくという教育ステップがありました。 無理なくステップアップできる最良な技術教育でした。 それがいつの間にか消えてしまい、現在に至ります。

ティアーズコンピュータは、システムエンジニアとしてプログラミングにこだわります。 プログラミング力こそが、品質に大きく影響するからです。 プログラミングのプロでなければ、システムエンジニアとは言えない。

これがティアーズコンピュータの意見です。

募集状況.

新卒
2026年3月に卒業する新卒者を募集します。専攻は不問です。募集は2025年8月で締め切ります。
【採用人数:2名】 >>>
キャリアチェンジ
ただいま募集していません。
短時間正社員
ただいま募集していません。
経験者
3年以上のプログラミング経験者を募集します。経験した業種やプログラミング言語は問いません。
【採用人数:1名】 >>>

お問合わせ先.

ご不明なことは info@tears.co.jp に
ご連絡ください。